Các doanh nghiệp của Bình Dương cần hơn 20.000 công nhân

Các doanh nghiệp Bình Dương đăng ký tuyển dụng hơn 20.000 lao động tại buổi giới thiệu việc làm tỉnh .

Nằm ở phía Đông của miền Nam Việt Nam, là một phần của Khu kinh tế trọng điểm phía Nam (bao gồm thành phố Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Bình Dương, Bà Rịa – Vũng Tàu, Bình Phước, Tây Ninh, Long An và Tỉnh Tiền Giang), Bình Dương là một trong những tỉnh có tốc độ tăng trưởng kinh tế nhanh và phát triển công nghiệp năng động của Việt Nam.

Trong những năm gần đây, với tốc độ tăng trưởng kinh tế cao, GDP bình quân hàng năm tăng 14,5%. Cơ cấu kinh tế chuyển dịch tích cực, công nghiệp – dịch vụ phát triển nhanh và chiếm tỷ trọng cao, năm 2010 tỷ trọng công nghiệp – xây dựng là 63%, dịch vụ – 32,6% và lâm nghiệp – 4,4%.

Hiện nay trên địa bàn tỉnh Bình Dương có hơn 60 doanh nghiệp đang hoạt động và cần 22.964 nhân viên, trong đó có 21.540 lao động không có kỹ năng và trên 1.400 công nhân lành nghề, Ông Nguyễn Thanh Phương, Phó Giám đốc Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh cho biết, là một trong những tỉnh thành tập trung nhiều khu công nghiệp đứng đầu cả nước vì vậy nhu cầu việc làm khá cao.

Trong sáu tháng đầu năm 2017, tỉnh Bình Dương đã tổ chức tám phiên giao dịch việc làm để đáp ứng nhu cầu của 55.528 công nhân và sự tham gia của 1.276 doanh nghiệp, trong đó có hơn 42.000 nhân viên trực tiếp tham gia tư vấn tuyển dụng. Khoảng 2.300 nhân viên đã được các công ty tuyển dụng trực tiếp thông qua phiên giao dịch, UBND tỉnh Bình Dương cho biết.

Tỉnh cũng tạo việc làm cho hơn 25.690 nhân viên kể từ đầu năm 2017, đạt trên 57% mục tiêu của năm nay là 45.000 việc làm.

Nhu cầu lao động của tỉnh dự báo sẽ tăng khi cả vốn đầu tư trong nước và nước ngoài tăng lên trong thời gian gần đây.

Theo một đại diện của Công ty Cổ phần May hàng đầu Việt Nam, do việc mở rộng đơn đặt hàng sản xuất từ ​​đối tác nước ngoài, công ty cần tuyển 60 công nhân có tay nghề, với mức thu nhập từ 7-10 triệu đồng (308-440 đô la Mỹ) mỗi tháng.

Ngoài ra, nhân viên của công ty sẽ nhận được 21 phần trăm tiền lương trong giai đoạn thử thách và lương tháng 13 theo luật hiện hành. Đáng chú ý, công ty còn tài trợ hai bữa ăn một ngày, hoặc công nhân được 7.000 đồng cho mỗi bữa ăn như là trợ cấp nếu họ không nhận được bữa ăn.

Công ty TNHH Điện tử Sài Gòn Tuyệt vời, một công ty 100% vốn nước ngoài thuộc Tập đoàn Sun-S của Nhật Bản, cho biết công ty hiện đang tìm kiếm tuyển dụng 200 lao động giản đơn và 46 công nhân chuyên nghiệp, trong đó các nhân viên chuyên nghiệp đòi hỏi phải có bằng tốt nghiệp về điện Kỹ thuật, chẳng hạn như điện tử, cơ điện tử, công nghiệp điện hoặc điện tự động.

Báo cáo thuế của Bình Dương cho thấy, trong 6 tháng đầu năm 2017, đã có 2.327 doanh nghiệp mới hoạt động với tổng vốn đăng ký là 25 nghìn tỷ đồng. Cụ thể, có 2,240 doanh nghiệp trong nước đầu tư với tổng vốn gần 15 nghìn tỷ đồng và 83 doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài với tổng vốn 10 nghìn tỷ đồng, tăng 45,1% về số doanh nghiệp và 89,4% vốn đăng ký.

Tốc độ tăng trưởng: Từ năm 1997 đến năm 2006 tốc độ tăng trưởng kinh tế bình quân hàng năm là 15,2%, đứng đầu trong khu vực kinh tế phía Nam. Thu ngân sách hàng năm tăng 24, 4% / năm, năm 2006 đạt 5.864,7 tỷ đồng.

Công nghiệp của tỉnh uu tiên và khuyến khích đầu tư các ngành công nghệ cao có giá trị gia tăng cao như: cơ khí, điện tử, tin học, viễn thông, vật liệu mới tạo ra sự thay đổi sâu sắc trong công nghiệp; Đẩy mạnh đầu tư vào khu đô thị Mỹ Phước 3 và 6 khu công nghiệp – dịch vụ – đô thị Bình Dương để tạo động lực để đạt được mục tiêu phát triển

 

Continue Reading

Phát triển nguồn nhân lực cho khu công nghệ sinh học công nghệ cao ở Đồng Nai

Theo cổng thông tin điện tử khoa học và công nghệ Đồng Nai, sáng ngày 11-4 vừa qua, Sở khoa học và công nghệ của tỉnh đã thành lập một hội đồng để trực tiếp chọn lựa các tổ chức và cá nhân phụ trách chuyên môn khoa học và công nghệ cấp tỉnh trong khuôn khổ dự án “Phát triển nguồn nhân lực cho Khu công nghệ cao công nghệ sinh học Đồng Nai” do phó giáo sư tiến sĩ Bùi Văn Huyền, Viện trưởng Viện Kinh tế (Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh) và thạc sĩ Đỗ Ngọc Thanh Phương, Chi cục trưởng Chi cục Tiêu chuẩn Đo lường chất lượng (thuộc Sở Khoa học Công nghệ) của tỉnh dẫn đầu.

Hiện nay, như chúng ta đã được biết nguồn nhân lực tỉnh Đồng Nai, đặc biệt là đối với các chuyên gia hàng đầu hiên nay như cácnhà quản lý, kỹ sư và kỹ thuật viên trình độ cao về công nghệ sinh học chưa đủ khả năng đáp ứng các yêu cầu cần thiết cho việc xây dựng và phát triển khu công nghệ cao công nghệ sinh học Đồng Nai đã được chính phủ đồng ý thông qua. Vì vậy, việc dự án ra đời để đáp ứng nhu cầu  nguồn nhân lực, nhân viên làm việc chất lượng cao bao gồm các chuyên gia, nhà nghiên cứu, nhà quản lý và doanh nhân, kỹ thuật viên và công nhân trình độ cao…

Website tuyển dụng hiện nay đăng rất nhiều việc làm cho các chuyên gia tại Đồng Nai:

https://www.careerlink.vn/tim-viec-lam-tai/dong-nai/DNI

Đồng Nai là một tỉnh của miền Nam, được biết đến qua nhiều khu công nghiêp chất lượng cao. Tập trung nhiều chuyên gia từ các thành phố khác của TPHCM nhu Hồ Chí Minh, Hà Nội và chuyên gia từ các nước khác như Nhật Bản. Trung Quốc và Hàn Quốc, các nước phương Tây.

Mục đích của dự án là dự đoán nhu cầu, đánh giá tình hình nguồn nhân lực hiện tại có thể được thu hút và đào tạo cho khu công nghệ này từ nay đến năm 2025, tầm nhìn 2030 cùng các kế hoạch, hoạch định và các mục tiêu phát triển của khu công nghệ, đánh giá sự phát triển của nguồn nhân lực khu công nghệ hiện có, từ đó thúc đẩy định hướng và đề ra hệ thống giải pháp phát triển phù hợp.

Theo đánh giá của hội đồng, đây là một dự án quan trọng trong chiến lược phát triển và thành công của khu công nghệ cao mới. Tạo nên bước tiến cho nhiều công nghệ hay ho sau này.

Ngoài ra, các kết quả nghiên cứu của dự án cũng sẽ góp phần cung cấp luận cứ khoa học, hệ thống định hướng và giải pháp để giúp tỉnh Đồng Nai xây dựng nguồn nhân lực cần thiết cho sự phát triển và hoạt động của khu công nghệ. Kết quả dự án sẽ được hội đồng khoa học nghiệm thu trước khi đưa vào triển khai, nhanh chóng lên kế hoạch thực hiện để hoàn thành đúng tiến bộ và chất lượng cao .

Theo Báo Đồng Nai, Khu công nghệ cao công nghệ sinh học Đồng Nai đã được chính phủ thông qua quyết định thành lập vào cuối tháng 5 năm ngoái (2016) tại huyện Cẩm Mỹ trên diện tích 207,8 ha. Khu công nghệ cao mới gồm 5 chức năng liên quan đến công nghệ cao về công nghệ sinh học: nghiên cứu ứng dụng, đào tạo nhân lực, ươm tạo doanh nghiệp, sản xuất kinh doanh, cung ứng dịch vụ.

Việc thành lập các khu công nghiệp giúp phát triển nền kinh tế, giúp đất nước phát triển. Bên cạnh đó còn đem lại việc  làm cho rất nhiều công dân Việt Nam tại khu vực Đồng Nai và các tỉnh linh cận khác

Như các khu công nghệ, khu công nghiệp, khu chế xuất, khu công nghệ cao công nghệ sinh học Đồng Nai cũng sẽ có quy chế hoạt động, cơ chế, chính sách thu hút đầu tư và phát triển riêng, có Ban quản lý do UBND tỉnh thành lập và bổ nhiệm nguồn nhân lực, nhân viên, người lao động  phù hợp cho người dùng .

 

 

Continue Reading

Khu công nghiệp Đồng Nai tạo việc làm mới

Đồng Nai là một tỉnh thành lớn tại Miền Nam Việt Nam. Hằng năm, lượng lao động, trí thức trẻ tìm việc làm tại Đồng Nai rất nhiều

Đặc biệt nhu cầu lao động tăng hàng năm mặc dù kinh tế đang có nhiều biến đổi. Tỉnh Đồng Nai, với 30 khu công nghiệp, đã có nhu cầu lao động ngày càng tăng – chống lại xu hướng giảm ở các nơi khác trong nước.

Theo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, hàng ngàn cơ hội tìm việc làm được tạo ra cho người lao động từ đầu năm đến nay, tăng 1% so với cùng kỳ năm ngoái.

Nhu cầu lao động tăng đều trong nhiều lĩnh vực, đặc biệt là điện tử, hàng may mặc và cơ khí, sau khi các doanh nghiệp ổn định sản xuất. Tuy nhiên, hầu hết các công ty hiện nay đòi hỏi nhân viên có trình độ cao hơn.

Đồng Nai dự kiến ​​sẽ cần người lao động mới

Nhu cầu tuyển dụng nhân sự dự kiến ​​sẽ tăng trong những năm còn lại khi các công ty có kế hoạch mở rộng sản xuất, báo cáo thị trường lao động đã tiết lộ.

Theo khảo sát từ trang tuyển dụng việc làm uy tín, nhà cung cấp các dịch vụ tìm kiếm hàng đầu tại Việt Nam, nhiều công ty Trung Quốc và liên doanh Trung Quốc, đa số là các đối tác với các công ty châu Âu, đang đầu tư vào các nhà máy sản xuất, đặc biệt là hàng dệt và giày dép.

Các nhà máy thường sẽ chỉ có 100-200 công nhân mỗi năm, nhưng sẽ mở rộng sau đó để chứa 400-500 công nhân dựa trên nhu cầu xuất khẩu.

Các công ty Trung Quốc và các liên doanh cần các ứng viên thông thạo tiếng Trung và tiếng Anh, đặc biệt là các vị trí bán hàng kỹ thuật. Các công ty cung cấp các dịch vụ tài chính công nghệ cao có nhu cầu cao về các kỹ sư CNTT có kinh nghiệm trong lĩnh vực dữ liệu và tài chính.

Tuy nhiên, các công ty thường buộc phải thuê người nước ngoài để lấp đầy các vị trí này, đặc biệt là những người đòi hỏi kỹ năng cao, vì lực lượng lao động của Việt Nam thiếu số lượng ứng viên đủ, theo báo cáo.

Nhiều công ty phải thuê sinh viên tốt nghiệp mới và đào tạo nhân viên sau khi được tuyển dụng.

Công nghệ dữ liệu dự kiến ​​sẽ là một ngành công nghiệp phát triển nhanh trong ba năm tới. Các công ty cần kỹ sư xử lý dữ liệu và học máy, là một phần của lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI). Nhưng chỉ có một vài trường đại học ở Việt Nam cung cấp các chuyên ngành hoặc đào tạo về AI.

Theo báo cáo, các công ty Hàn Quốc trong quý II dự kiến ​​sẽ tuyển dụng nhiều nhà quản lý cấp trung và cấp cao hơn so với quý đầu tiên, nhưng việc tìm kiếm nhân viên là rất khó khăn vì nhu cầu văn hoá của các công ty Hàn Quốc.

Các ứng viên có bằng thạc sỹ hoặc tiến sĩ có thể nói tiếng Hàn có lợi thế và được bồi thường và phúc lợi tốt hơn, đặc biệt là ở các viện nghiên cứu và phát triển.

Các công ty cần nhân viên có trình độ cao, thái độ nghiêm túc về công việc và mong muốn học ngoại ngữ.

Theo ông Phạm Văn Dân, Phó Cục trưởng Cục Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai, doanh nghiệp Việt Nam cần công nhân dệt may, công nghiệp chế biến và cao su.

Trong nhiều năm, các công ty nước ngoài đã thuê được 80% trong số khoảng 60.000 công nhân trong tỉnh, theo cơ quan này.

Theo tỉnh, cần nhiều lao động hơn nữa trong ngành cao su vì nó đã hồi phục gần đây.

Trên địa bàn tỉnh, hơn 1.500 doanh nghiệp mới được thành lập trong 6 tháng đầu năm.

Theo Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh, hơn 11.000 người lao động chân tay đã được tuyển dụng trong 6 tháng đầu năm nay.

Tổng cục Du lịch cho biết, trong thời gian còn lại của năm cần có hơn 45.000 công nhân bằng tay trên địa bàn tỉnh.

Continue Reading